Články

Pro uchazeče o práci | Pro zaměstnavatele | Pro personální agentury

Nalezeno 79 záznamů

Osm nových pracovníků za 3 pracovní dny? Ano, umíme!

Je úterý odpoledne a zvoní telefon. Klient potřebuje nejlépe za 10 dní 6-8 lidí do výroby, ale včera bylo pozdě. Znáte to... Jde se na to. Rozbíhá se kolečko - inzerce , portály, face...

Pro zaměstnavatele | Marek Lintner | 04.04.2024

Čtyřdenní pracovní týden - jaký bych měl dopad na náš pracovní výkon?

Myšlenka čtyřdenního pracovního týdne je ve světě stále populárnější. Jaký dopad má tato změna na fungování podniků a jejich pracovníků? Přechod ze současného pětidenního pracovního týdne na ...

Pro uchazeče o práci | Marketingové oddělení | 30.10.2023

5 tipů, jak zlepšit rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem

Určitě jste se už setkali s pojmem work-life balance . Tento známý pojem znamená najít rovnováhu mezi prací a volným časem. Chcete-li být v životě šťastnější, je velmi důležité si správně stanovit ...

Pro uchazeče o práci | Pobočka České Budějovice | 30.10.2023

Proč registrovat svou personální agenturu?

Personální agentury.cz je jediný server orientující se čistě na personální agentury na českém trhu práce. Na jednom místě shromažďuje informace o personálních agenturách a umožňuje zaměstnavatelům...

Pro personální agentury | Ing. Robin Bařák | 21.09.2023

Jak získat nejlepší lidi na kvalifikované pozice? Vyhněte se nejčastějším chybám při výběrovém řízení!

Jak by měli postupovat zaměstnavatelé, kteří si v aktuální situaci chtějí získat a udržet kvalitní profesionály? Základem je začít už při samotném náboru a zbytečně nepřicházet o dobré kandidáty. Pod...

Pro zaměstnavatele | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Jak na nábor modrých límečků? Vyhrává jasná a rychlá komunikace a dobrá mzda.

Potřebujete nabrat šikovné operátory výroby, dělníky nebo pracovníky na další manuální pozice a nedaří se vám je sehnat? Se stejným problémem se teď v Česku potýká mnoho firem, které se o kvalitní uc...

Pro zaměstnavatele | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Kvalifikovaní kandidáti upřednostňují zaměstnavatele s dobrou perspektivou

Pandemie značně změnila přístup lidí k výběru zaměstnavatele. Výsledky letošního průzkumu zaměstnaneckých preferencí Randstad Employer Brand Research odhalily, že kvalifikovaní kandidáti firmy hodnot...

Pro zaměstnavatele | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Chcete získat nejlepší zaměstnance? Přizpůsobte vaši nabídku jejich věku a životní situaci!

Pracovní trh se opět potýká s extrémním nedostatkem lidí, který se s vysokou pravděpodobností bude dále prohlubovat. Firmy, které nepůsobí v aktuálně nejžádanějších oborech a chtějí získat kvalitní l...

Pro zaměstnavatele | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Jak uspět na video pohovoru?

Poslední rok přinesl do života firem i lidí mnoho změn. Většina se týká komunikace, která se z velké části přesunula do virtuálního prostoru. K uskutečnění důležité schůzky už nemusíte zajišťovat vho...

Pro uchazeče o práci | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Na jaké testy můžete narazit při pohovoru

Součástí některých výběrových řízení mohou být i testy uchazečů. S jakými testy se můžete u pohovoru setkat? Manuální testy Setkat se s nimi můžete, když se ucházíte o práci ve výrobě. Je potřeba...

Pro uchazeče o práci | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Online pohovory s VIDA: rychlá a pohodlná cesta k nové práci

Hledali jste během pandemie práci nebo se k tomu teď chystáte? Pokud jste se v poslední době zúčastnili nějakého výběrového řízení, jistě jste oproti minulosti zaznamenali změny. I u nás v Randstadu...

Pro uchazeče o práci | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

Hledání práce: Jaké otázky jsou na pohovoru tabu?

Už vás někdy na pohovoru nepříjemně zaskočil nějaký příliš osobní dotaz? Měli jste někdy pocit, že od vás budoucí zaměstnavatel vyzvídá věci, které by ho správně neměly vůbec zajímat? Personalisté si...

Pro uchazeče o práci | Randstad HR Solutions s.r.o. | 11.10.2021

JAK ZVLÁDNOUT POHOVOR V ONLINĚ DOBĚ

Začátkem roku 2020 se většina života přesunula do online světa, ve kterém pokračujeme nadále i v roce 2021. I když už s příchodem vakcín začíná svítat na lepší časy, je dost pravděpodobné, že online ...

Pro uchazeče o práci | Dáša Prišticová | 18.03.2021

PŘEDSTAVUJEME POZICE V LOGISTICE A DOPRAVĚ - DISPONENT NÁMOŘNÍCH A LETECKÝCH PŘEPRAV

DISPONENT LETECKÝCH/NÁMOŘNÍCH PŘEPRAV Co budete jako disponent mít na starosti? · Budete odpovědní za import/export zásilek leteckou či námořní cestou pro ...

Pro uchazeče o práci | Dáša Prišticová | 02.03.2021

4 ZÁKLADNÍ TIPY PRO NASTAVENÍ VÁŠEHO LINKED IN ÚČTU

S více než 400 milióny členů po celém světě se Linked In řadí mezi nejpopulárnější sociální sítě v oblasti profesního networkingu. I když v České republice, v porovnání s jinými evropskými kraj...

Pro uchazeče o práci | Katarína Kabinová | 27.02.2021

V agentuře Komfort najdete nejen práci, ale třeba i životní restart

Ostravskou Stodolní ulici, kdysi fenomén nejen za hranicemi města, ale i v sousedních zemích, stále navštěvují milovníci zábavy, klubového života, diskoték a žije to v ní především ve večerních a noč...

Pro uchazeče o práci | Bc. Marcela Kubicová | 12.06.2019

Dlouhodobě nezaměstnaní: příběhy za statistikami

Dlouhodobá nezaměstnanost je předmětem zkoumání ministerských úředníků, statistiků, sociologů, teoretiků sociální práce a řady dalších společenskovědních profesí. Nahlíženo touto optikou se ale lehce...

Pro uchazeče o práci | Kontakt pro uchazeče - Centrála Ostrava | 12.06.2019

Co očekává zaměstnavatel od uchazeče o zaměstnání

Motivační dopis a životopis jsou klíčovými způsoby sebeprezentace a spolurozhodují o dalším průběhu výběrového řízení. Obecne vyžadují pečlivé textové i grafické zpracování, logickou návaznost a be...

Pro uchazeče o práci | PhDr. Daniela Čajánková | 12.06.2019

Absolventi na trhu práce

Úspešnost absolventu pri prvním hledání práce je znacne individuální. Ackoliv lze vývoj trhu do jisté míry predpovedet, uplatnitelnost absolventu závisí na celém komplexu – typ pozice, kvalifikace, o...

Pro uchazeče o práci | PhDr. Daniela Čajánková | 12.06.2019